仕事をすぐにやめてしまう人の３つの特徴

こんにちはタカティです

仕事を始めたはいいがすぐにやめたい

むしろやめてしまった

つぎこそうまくやっていきたいとおもっている

そんなひとのための記事です

仕事がきつすぎて持ちませんって人は今回は入っていませんのでご了承ください

仕事をすぐにやめてしまう人の３つの特徴

仕事にはいろいろな業種があるとおもいますしそれによってやめてしまう人や続かない人の特徴はちがうとおもいます今回は期間工「工場や現場系」の派遣社員や正社員についてふかく掘り下げていきます

結論この３つです

この３つに当てはまらずに苦しんでいるひとはきっと大丈夫

仕事内容には時期になれ

作業スピードがあがり

仕事がラクになっていきます

いまはただ、我慢。

我慢というなのただの根性論です

逆にこの３つに当てはまっているひとは

悪化するまえになおしていきましょう

３つとも自分次第で改善できます

仕事がうまくつづけられない人は

仕事をあきらめるまえにやる価値はあります

プライドがたかい

自分へのプライドがたかい人は

できなかったときや失敗したときに落ち込みが激しい

また、他人のせいにしたり環境のせいにして

問題解決までやたら長いときもあります

プライドがたかい人はまわりとの協力や

集団行動などにあわせることが苦手で

苦手だからやらないことがおおい

結果てきにまわりとの温度差で居心地が悪く感じ

仕事をやめてしまうことにつながってしまう

なので逆のことをしよう

プライドがたかいはできなかったとき失敗したときは

落ち込まない。ミスをうけいれる。

まわりとの温度差を感じたら

空気のようになじむ

協力してもらいやすい環境をつくる

無理にじゃなくても大丈夫！

みんなにじゃなくても大丈夫！

１人や２人はなしやすい人にしぼって協力していけばやっていける

コミュニケーションがとれない

いや、わたし、、まずコミュニケーション苦手です

って人けっこうおおいとおもいます

私もコミュニケーションいりますか？ってぐらい

あまりしゃべらずやってきています。が

やっていけてます。

コミュニケーションとかめんどいよな～

なにしゃべればいいかわからないし

コミュニケーションは積み重ねっていいますが

そんなことは無いとおもいます

最低限のコミュニケーション能力をそなえれば

なんの問題もありません

最低限のコミュニケーション能力はこの３つ

仕事でミスをしたときに

「ポイントは愛想と愛嬌はちがうことです」

「こいつええ奴やな～、しゃーないしゃーない助けてやるか～って思ってもらえるかは

愛嬌がいいかによります」

会話はこれだけで充実です

これでもし仕事中にこいつうぜ～って思われたら

相手のネジがゆるんでいるので

そっと距離をおきましょう。

大丈夫。あなたは悪くない。

今までできてなかった人はこれをやりましょう

自然と仲良くなっている友人には

無意識にこれが相手にできているときです

サボり癖がある

サボり癖があるひとは

結論なおしたほうがいいです。

バレてないとおもっているひとに

限ってバレてます

むしろ開き直っているひとのほうが

相手も受け入れてくれるかも知れませんが

仕事を辞めたいとおもう環境ってことは

やはり相手にいいと思われていない可能性があります

新人やベテラン関係なく

サボり癖があるひとはいいように思われません

やることやっていて休憩しているひとを

こいつサボりやがって思わないとおもいます

やることやってないのにサボると新人やベテラン関係なくバレるし

後から仕事増えるし良い人が離れていきます

なおせる、なおせないあるとおもいます

体力てきに、集中力が切れてやる気オフ

ただ、押さえとかなければならない最低限の仕事は

サボらずやり切りましょう【目標は最低限】

まわりの評価に関係なく

自分のために。

それでも仕事が辞めたいです

なかにはそれでもどーしても仕事がやめたいんですって

ひともいるとおもいます

そんな人は仕事を辞めましょう

そもそも仕事の内容が合ってないんだどおもいます

「体力ないのに体力系の仕事」

「電話が嫌いなのに営業の仕事」

じぶんのやったことないことをやってみる

チャレンジ精神はすばらしいが

畑ちがいでヒヘイしては体が持ちません

自分にあう属性の仕事をさがしましょう

好きをいかして仕事をするほうが絶対にいいパフォーマンスがとれます

サラリーマンなら自分にあう仕事をすべき

サラリーマンなら自分にあう仕事をすべきです

イヤな仕事をして年収が１０００万円ほどもらえるなら

ぼちぼちがんばれよ！！！って言いたくもなりますが

イヤな仕事で年収が４００～５００万円「平均所得」ほどなら

自分にあう仕事で４００～５００万円「平均所得」ほどの仕事を

探して、そっちの仕事をするべきです

イヤな仕事でストレスかかえて

ストレス発散のために無駄なことするより

自分にあう仕事をして仕事もプライベートも充実するほうが

何倍も価値があるとおもいます

今も未来も両方大切です

まとめ

仕事が続けれるかどうかは人付き合いがおおきく関係していきます

自分の思ったのと違って仕事をやめちゃった仕事がうまく続けられないって悩んでいる人はこのことを意識しよう

仕事をすぐにやめてしまう人の３つの特徴をまとめます

いまの自分が当てはまるな～

過去、当てはまっていたな～

ってひとは改善しなおして

やり直せばいいとおもいます

プライドがたかい人は

自分のプライドなんか気にしない

コミュニケーションが苦手な人は

まずは、相手の名前を呼んでみる

サボり癖がある人は

体力をつけてやることはやる目標は最低限

昨日の自分より一歩成長しよう

すると居心地は自然とよくなり

仕事がつづきやすくなり

仕事を辞めたいとおもうことがへっていきますよ

自分のレベルが上がるとまわりも頼ってくれたり雰囲気に溶け込みやすくなり自然と仕事が続いていくものです

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